Ledelse
Lederkurser for nye ledere

Lederkurser for nye ledere

Når du bliver leder, venter en ny virkelighed.

 

Vi hjælper dig med at komme godt fra start med gode råd og lederkurser udarbejdet specifikt til nye ledere.
 

Se kurser
 

Skab fundamentet for din ledelse

Uanset om du er ny i lederrollen, på vej fra specialist til leder, eller ønsker at styrke dine grundlæggende ledelseskompetencer, har vi et kursus, der matcher dine behov.

For at gøre det lettere at navigere i mulighederne, har vi inddelt vores fundamentale lederkurser i seks temaer, der hver især adresserer centrale aspekter af moderne ledelse.

Find det tema, der passer til din situation – og få et stærkt afsæt til at udvikle dig som leder.

Overgangen til lederrollen

Kurser støtter nye eller kommende ledere i at forstå og håndtere overgangen til en lederrolle – både formelt og uformelt.

Overgangen til lederrollen

Grundlæggende lederuddannelser

Omfattende forløb, der dækker de centrale discipliner i ledelse og personaleansvar – ideelle som første lederuddannelse.

Grundlæggende lederuddannelser

Personlig udvikling og selvindsigt

Kurser med fokus på at udvikle lederens personlige stil, selvforståelse og evne til at skabe følgeskab gennem autenticitet og refleksion.

Kurser i personlig udvikling & selvindsigt

Kommunikation og relationer

Kurser der styrker lederens evne til at kommunikere klart, skabe tillid og håndtere relationer i teamet.

Kurser i kommunikation og relationer

Ledelse i komplekse miljøer

Kurser der introducerer nye ledere til at forstå og agere i komplekse organisatoriske sammenhænge – fx i det offentlige eller i tekniske miljøer.

Forandringsparathed og agilitet

Kurser der forbereder nye ledere på at håndtere forandringer og lede i en omskiftelig verden.

Har du brug for personlig rådgivning?

Har du spørgsmål til vores kurser eller uddannelser til nye ledere?

Så lad mig ringe dig op til en rådgivende samtale.

René Fabricius Weichel
Senior Product Manager

rfw@mannaz.com
+45 4517 6140

Mød vores undervisere

Her kan du møde nogle af vores konsulenter, der underviser i kurser for nye og uformelle ledere.

Client Director
Senior Consultant
Associated Consultant
Senior Consultant
Associated Consultant

De bedste råd til nye ledere fra eksperten

Vær forberedt!

At være ny leder indebærer overraskende meget, som er nyt for dig – fx nye arbejdsopgaver, nye relationer, nye krav og nye udfordringer, der kræver nye løsninger.

Men at være ny leder indebærer også en masse nye og spændende muligheder. Du kan ændre noget, få dine medarbejdere til at vokse og skabe impact i din virksomhed. Det er et stort skifte at gå fra at være den, som følger andre, til at være den, som sætter dagsordenen. Har du tænkt over, hvordan du vil gribe det an?

Få de rigtige redskaber til at lykkes i rollen som leder med vores kurser specielt rettet mod dig, der er ny leder.

5 råd til nye ledere

I videoen herunder giver vores ledelseskonsulent, Line Thatt Jensen, 5 gode råd til nye ledere.

Du får disse kompetencer:

  • Værktøjer til, hvordan du tager lederrollen på dig
  • Brugbare metoder til at brillere i din nye rolle som leder
  • Håndgribelige råd til, hvordan du tackler hverdagen som leder
  • Gode råd til, hvordan du skaber tillid i afdelingen
  • En bevidsthed omkring, hvilke professionelle forventninger der er til dig som leder
  • Gode råd og sparring til at tackle ledelsesudfordringer
  • Indsigt i, hvordan du gør mål til handling og kommunikerer det til dine medarbejdere
The potential is people