Lær at skabe engagement i det virtuelle møde
De fleste har prøvet at have et virtuelt møde med et par kolleger, men hvordan tager du dine virtuelle møder til næste niveau, hvor:
- du får skabt reelt engagement og samarbejde på trods af den digitale afstand?
- deltagerne føler sig trygge nok til at turde dele meninger og tanker?
- din struktur, drejebog og værktøjer til involvering sidder lige i skabet og ikke bliver en usikker famlen efter knapper?
Det får du svar på ved at deltage på vores kursus. Du får også masser af praktiske øvelser og træning i forskellige involveringsværktøjer, så du kan mestre virtuel facilitering.
Udbytte
Dit udbytte
- Få tips og tricks til at bruge Teams og Zoom optimalt
- Bliv i stand til at forberede og tilrettelægge gode digitale møder
- Lær grundlæggende metoder til virtuel facilitering
- Lær at skabe “psykologisk tryghed” og nærvær på distancen
- Bliv god til at engagere deltagerne med simple tekniske tricks
Din virksomheds udbytte
- Få mere effektive digitale møder
- Spar rejseomkostninger, fordi flere processer kan faciliteres digitalt
- Opnå øget motivation hos de medarbejdere, der skal arbejde digitalt
- Få en kompetent facilitator – både online og analogt
Hvem deltager?
Kurset er for alle medarbejdere og/eller ledere i en privat eller offentlig organisation.
Du har lidt eller ingen erfaring med virtuelle møder. Du mangler viden om de tekniske funktioner i Teams og Zoom og har brug for at styrke din værktøjskasse til at skabe interaktion og samarbejde i det digitale rum.
Forudsætninger
Du har allerede deltaget i flere virtuelle møder.
Andre muligheder
Kurset kan med fordel kombineres med “Den virtuelle procesfacilitator”, som er overbygningen til dette kursus.
Hvis du gerne vil være en haj til Microsoft Teams, kan du tage et kig på vores kursus “Bliv bedre til Microsoft® Teams”.
Praktisk gennemførelse
Kurset afholdes virtuelt over en formiddag.
På kurset arbejder du med:
- Barrierer for engagement i virtuelle møder
- Best practice i at bruge funktioner i hhv. Zoom og MS Teams til effektiv virtuel mødeledelse
- Metoder til effektiv virtuel facilitering
- 30-40-30-modellen
- Roller i det virtuelle møde (producer, host, deltager m.fl.)
- Metoder til at skabe deltagerinvolvering i dit virtuelle møde
Prisen inkluderer
Før kurset
- Kort e-læringsforløb med inspiration og guidelines til at blive klar til dit virtuelle kursus
- Inddragelse af alle deltagere forud for kurset (online survey om dine forventninger og forudsætninger)
Under kurset
- Virtuel undervisning i Zoom eller Microsoft Teams
- Tekniske tips til virtuel facilitering
- Praktiske øvelser i at skabe involvering
- Konkrete øvelser i værktøjer, du kan bruge i dine virtuelle sessioner
Efter kurset
- Kursusbevis
- Mannaz’ værktøjskasse med guides og tips og tricks til engagerende virtuel mødeledelse

Hvem underviser?
Michelle Uth
Digital Project Manager og konsulent hos Mannaz
Michelle er igangværende cand.scient.adm. med fokus på ledelse- og organisationsudvikling og har siden 2019 arbejdet med virtuelle og digitale leverancer hos Mannaz. Michelle har hjulpet store internationale og danske virksomheder og organisationer til at lykkes med deres virtuelle og digitale samarbejder.
Ifølge Michelle er der en kæmpe gevinst at hente ved at skabe en bedre virtuel mødekultur og i det asynkrone samarbejde. Det handler om at forstå udgangspunktet, tage afsæt i dette og finde de rette metoder samt værktøjer til at understøtte ønsket for fremtidens samarbejder.
Julie Ekner Koch
Head of Digital Learning and Leadership hos Mannaz
Julie har været digital læringskonsulent i 15 år og har stor erfaring med digitale platforme, virtuel facilitering, blended learning, e-learning, filmproduktion m.m. Hun har skrevet en bog om digital læring, og hvordan man via digitale processer kan skabe effektive videndelings- og samarbejdsprocesser. Julie er uddannet cand.comm. og har desuden læst Virksomhedsstudier og Organisationspsykologi.
Julie er leder for Mannaz’ team af dygtige digitale konsulenter. Hun har en baggrund fra flere store internationale virksomheder, hvor digital læring er nødvendig i forhold til at skabe samarbejde på tværs af grænser. I den forbindelse har hun både arbejdet med virtuel facilitering, procesfacilitering og udvikling af koncepter for lederudvikling på distancen.
Vidste du...?
Interne kurser
Alle vores kurser kan holdes kun for din virksomhed – enten ude i virksomheden eller virtuelt. Der er god økonomi i interne kurser, og fælles læring skaber fællesskab. Kurset tilpasses jeres konkrete ønsker og behov.
Personlighedstest
Hos Mannaz tilbyder vi et hav af forskellige tests/målinger med feedbacksamtale, så du kan blive en endnu bedre version af dig selv. Du kan bl.a. vælge mellem MBTI®, Hogan, Lumina Spark, Mannaz 360° m.m.
Coaching
Hvis du ønsker at arbejde målrettet med din udvikling, kan du supplere dit kursus med coachingsamtaler. Coachingen er individuel, og vi har altid en coach med mange års erfaring inden for dit felt.
Engelsk er altid en mulighed
Mange af vores kurser har en version, der afholdes på engelsk. Hvis det ikke er tilfældet, kan vi altid lave en afholdelse på engelsk som internt kursus ude hos jer – fysisk eller virtuelt.
Hvad er en virksomheds største konkurrencemæssige fordel? Hvad er en organisations vigtigste aktiv?
Det er menneskene.
Vi leverer kurser og uddannelser samt konsulentydelser – altid med fokus på mennesker og deres samspil i organisationer.

Hvis du ønsker at komme på venteliste så udfyld felterne herunder. Vi kontakter dig hvis der kommer en ledig plads på kurset.