×
Bæredygtighed

Sæt agendaen med udgangspunkt i FNs 17 verdensmål - og få en konkurrencemæssig fordel.

Læs mere

 

 

Digital transformation

Ny teknologi kræver ny ledelse. Alle taler om Digital Transformation.

Her kan du gøre noget ved det.

Privat

Vi laver projekter for det private erhvervsliv i en lang række brancher.

Se vores cases

Offentlig

Vi leverer både i Stat, Regioner og Kommuner, samt på alle velfærdsområderne.

Se vores cases

Vi leverer i hele verden

Med kontorer i London, København, Malmö og Aarhus, samt et netværk af 300+ konsulenter, kan Mannaz levere i hele verden.

Læs mere

Mette Skøt Senior Vice President

+45 8188 1077
msk@mannaz.com

Line Thatt Jensen Senior Consultant

+45 5139 6178
ltj@mannaz.com

Berit Urup Hankelbjerg Senior Consultant

+45 5139 6130
buh@mannaz.com

Lars Østerby Client Director

+45 5139 6221
los@mannaz.com

Emil Lindeløv Vestergaard Chefkonsulent, cand.psych.

+45 5139 6033
elv@mannaz.com

Lars Nellemann Manager, Ph.d.

+45 5139 6043
lne@mannaz.com

Marianne Bruun Okholm Manager

+45 5139 6048
mok@mannaz.com

Dorthe Steen Vice President, Consulting Nordic

+45 5139 6031
dst@mannaz.com

Morten Bøgebjerg Manager

+45 5139 6051
mbo@mannaz.com

Morten Flørnæss Kerrn-Jespersen Client Director

+45 5139 6052
mfk@mannaz.com

Berit Kristine Bøggild Client Director

+45 2295 0151
bkb@mannaz.com

Dorte Spiegelhauer Client Director

+45 5139 6062
dsp@mannaz.com

Linda Vestergaard Senior Consultant

+45 5139 6207
lve@mannaz.com

Line Stampe Senior Consultant

+45 5139 6046
lst@mannaz.com

Søren Blem Bach Senior Consultant

+45 2989 3734
sbb@mannaz.com

Thomas Boas Olsen Senior Consultant

+45 5139 6055
tbo@mannaz.com

Thomas Overbeck Gredal Consultant

28180692
tog@mannaz.com

Anette Forsner-Hansen Client Director

+45 2087 1199
afh@mannaz.com

Bjarke Østergaard Client Director

+45 4166 8864
bos@mannaz.com

Martin Bo Nielsen Senior Consultant

+45 8192 5343
mni@mannaz.com

Thomas Peter Rønholt Client Director

+45 5139 6257
tpr@mannaz.com

Henrik Bjerregaard Nielsen Client Director

+45 5139 6259
hbn@mannaz.com

Michael Frederik Ellekjær Client Director / Business Development Director

+45 5140 8231
mfe@mannaz.com

Joakim Eriksson Client Director

+46 735 286 071
jer@mannaz.com

Anna Rosdahl Senior Consultant

+46 708 23 84 41
aro@mannaz.com

Magnus Ramdén Senior Consultant

+46 735 01 63 21
mra@mannaz.com

Terri McBride Vice President

+44 794 469 3186
tmc@mannaz.com

Nathan Hobbs Director, Client Solutions

+44 796 288 1445
nho@mannaz.com

Christine Dandy Client Director

+44 783 402 2486
cda@mannaz.com

Paul Frederick Blackhurst Client Director

+44 759 527 5952
PBL@mannaz.com

Stuart Schofield Client Director

+44 7990 036110
ssc@mannaz.com

×
København

Kogle Allé 1
2970 Hørsholm
Denmark

+45 4517 6000
info@mannaz.com

Aarhus

Olof Palmes Allé 20
8200 Aarhus
Danmark

+45 4517 6000
info@mannaz.com

London

3 Queen Square, Bloomsbury
London, WC1N 3AR
United Kingdom

+44 (0)203 119 1240
info@mannaz.com

Malmö

Stora Varvsgatan 6A
211 19 Malmö
Sweden

+46 4012 7218
info@mannaz.com

Vil du have et kursus ud til jer?

Alle vores kurser kan komme ud til jer. Ring og lad os rådgive jer om mulighederne.
Læs mere om interne kurser

Kontakt: Mariann Illum Vendler

+45 4517 6189
miv@mannaz.com

Er du tilmeldt et kursus?

Hvis du er kommet i tvivl om det praktiske, står vi parat til at hjælpe dig.

Kontakt: Katrine Smith

+45 4517 6293
ksm@mannaz.com

Mød vores konsulenter
Mette Skøt

+45 8188 1077
msk@mannaz.com

Emil Lindeløv Vestergaard

+45 5139 6033
elv@mannaz.com

Line Thatt Jensen

+45 5139 6178
ltj@mannaz.com

Berit Kristine Bøggild

+45 2295 0151
bkb@mannaz.com

Berit Urup Hankelbjerg

+45 5139 6130
buh@mannaz.com

Lars Østerby

+45 5139 6221
los@mannaz.com

Anette Forsner-Hansen

+45 2087 1199
afh@mannaz.com

Lars Nellemann

+45 5139 6043
lne@mannaz.com

Marianne Bruun Okholm

+45 5139 6048
mok@mannaz.com

Morten Flørnæss Kerrn-Jespersen

+45 5139 6052
mfk@mannaz.com

Anne Friland

+45 4517 6274
afr@mannaz.com

Dorte Spiegelhauer

+45 5139 6062
dsp@mannaz.com

Linda Vestergaard

+45 5139 6207
lve@mannaz.com

Morten Bøgebjerg

+45 5139 6051
mbo@mannaz.com

Line Stampe

+45 5139 6046
lst@mannaz.com

Søren Blem Bach

+45 2989 3734
sbb@mannaz.com

Thomas Boas Olsen

+45 5139 6055
tbo@mannaz.com

Thomas Overbeck Gredal

28180692
tog@mannaz.com

Thomas Peter Rønholt

+45 5139 6257
tpr@mannaz.com

Michael Frederik Ellekjær

+45 5140 8231
mfe@mannaz.com

Martin Bo Nielsen

+45 8192 5343
mni@mannaz.com

Henrik Bjerregaard Nielsen

+45 5139 6259
hbn@mannaz.com

Dorthe Steen

+45 5139 6031
dst@mannaz.com

Bjarke Østergaard

+45 4166 8864
bos@mannaz.com

Joakim Eriksson

+46 735 286 071
jer@mannaz.com

Anna Rosdahl

+46 708 23 84 41
aro@mannaz.com

Magnus Ramdén

+46 735 01 63 21
mra@mannaz.com

Nathan Hobbs

+44 796 288 1445
nho@mannaz.com

Terri McBride

+44 794 469 3186
tmc@mannaz.com

Paul Frederick Blackhurst

+44 759 527 5952
PBL@mannaz.com

Stuart Schofield

+44 7990 036110
ssc@mannaz.com

Christine Dandy

+44 783 402 2486
cda@mannaz.com

Send os en besked

Vi svarer hurtigst muligt,
og senest indenfor fem arbejdsdage.






Ledelse

Verden i dag kræver ledere, som er inspirerende og kompetente til at navigere i komplekse, omskiftelige omgivelser

Ledere skal sætte retningen, styre, kontrollere… og samtidig involvere, lytte og støtte

​I en organisatorisk virkelighed, hvor forandringspresset er højt, skal ledere være i stand til at træffe beslutninger og handle hurtigere for at imødekomme markeds- og forretningsbehov. Samtidig står de over for øget usikkerhed internt og eksternt.

At håndtere dette kræver mere end en god strategi og forretningssans. Det kræver kontinuerlig lederudvikling og træning at forblive på toppen.

 

Ledelsesudfordringer

  • Arbejde hen imod komplekse og skiftende mål og samtidig have øje for det større billede
  • At lede og kommunikere på tværs af organisationen globalt og lokalt
  • At motivere medarbejderne og opbygge formålsdrevne, højtydende teams
  • Balancere behovet for at få tingene gjort og samtidig være en inspirerende rollemodel
  • Sikre investering i ledelsesudvikling, også i pressede perioder.

Glem det vanvittige tempo. At kende sin virksomheds cyklus handler om at vælge, hvornår man skal være hurtig, og hvornår man skal være langsom. Det handler om selvbevidsthed og lederskab.

 

Kilde: Economist

Tilgang

Gør ledelse bevidst, kompetent og klar til at håndtere morgendagens udfordringer

​I Mannaz mener vi, at vellykket ledelse er ledelse, der skaber resultater – både hvad angår indtjening og bæredygtig organisation. Der er ingen fast opskrift for god ledelse.

En god leder er autentisk og fleksibel nok til at tilpasse sin ledelsesstil til situationen, sammenhængen og de involverede. Det kræver en høj grad af bevidsthed om egne kompetencer og udviklingspunkter.

Vi arbejder med ledelseskultur og hele ledelsesteams for at styrke den fælles ledelsespraksis i organisationen – altid med fokus på virksomhedens mål.

Mannaz’ ledelsesudvikling er:

Co-designet og skræddersyet: Organisatoriske ambitioner, behov og forventninger er individuelle. Det skal lederudvikling også være.

Forankret: Lederudvikling bør være tæt på praksis for at opnå den største effekt. Vi har altid fokus på lederens forankring i organisationen.

Forretningsdrevet: Ledelsesudviklingen har et klart afsæt i organisationens strategiske prioriteter, og det bidrager til at gøre udviklingen relevant, engagerende og effektfuld.

Målbar: Vi måler kvaliteten og effekten af ledelsesudviklingen for at sikre langsigtet effekt.

Ydelser inden for ledelsesudvikling

  • Udviklingsprogrammer til ledere, fx med fokus på strategi, organisation eller forandringsledelse
  • Ledelse af teams
  • Ledelse af ledere
  • Udvikling af ledergrupper og effektive lederteams
  • Personligt lederskab
  • Coaching af ledere og executive coaching
  • Masterclasses i strategiske ledelsesdiscipliner

Effekt

Vi stræber efter at gøre lederne i stand til at vokse og realisere det maksimale individuelle og organisatoriske potentiale

​Vi sikrer høj læringseffekt for ledere og deres organisationer gennem effektive udviklingsprocesser. Vi engagerer flere interessenter og realiserer organisationens mål. Vi tager altid afsæt i ledernes virkelighed – den hverdag, de skal lede i og de mennesker, der omgiver dem.

Vi skræddersyr ledelsesudvikling, som virker i praksis. Vores high-impact learning-tilgang sikrer, at læring forankres i organisationen som en integreret del af ledernes daglige arbejde.

Ledere på Mannaz’ lederudviklingsprogrammer oplever:

  • Personlig udvikling og et løft i egen måde at lede på
  • Øget selvbevidsthed og følelse af formål
  • Bedre resultater og performance, for lederen og for medarbejderne
  • Øget personlig stamina og mod til at stå fast
  • Større evne til at tænke slutkunden ind i hverdagen
  • Øget evne til at arbejde med kulturen for at stimulere forandring
  • Større organisatorisk effektivitet
  • Øget medarbejdermotivation, tilfredshed og performance

Bedre prioritering for sig selv og deres team

Mannaz eksperter

Anette Forsner-Hansen

Client Director

E-mail: afh@mannaz.com

Tlf: +45 2087 1199

Dorte Spiegelhauer

Client Director

E-mail: dsp@mannaz.com

Tlf: +45 5139 6062

Paul Frederick Blackhurst

Client Director

E-mail: PBL@mannaz.com

Tlf: +44 759 527 5952

Jeg vil gerne høre mere. Ring mig op.

Mannaz.com - Dette websted bruger cookies

Cookies hjælper os til at give dig den bedst mulige oplevelse af dette websted. Læs mere her Accepter cookies