Kurser
Ledelse

Introduktion til ledelse

Dette introducerende kursus målretter sig den nye leder, der ser frem til at stå i spidsen for enten et team, afdeling eller organisation. Kurset er til dig, der ønsker sparring, rådgivning og konkrete værktøjer til at løfte din nye rolle som leder med succes.
Mannaz
4.8/5.0 tilfredshed
Baseret på 302 anmeldelser
Ledelse
Varighed 3 dage
Sted Aarhus, København
Moduler 1 modul
Sprog Dansk
Pris 17.999 kr. ekskl. moms
Vælg startdato, eller se alle datoer:
onsite 13. jan - 15. jan 2026 P3D
København
Dansk
Få ledige pladser
onsite 25. feb - 27. feb 2026 P3D
Dansk
Ledige pladser
Ledelse
Introduktion til ledelse

Kom godt fra start som den nye leder

Introduktion til ledelse er et kursus for dig, som er ny leder og som vil træne ledelse på ufarlig grund. Du får indføring i grundlæggende teori, værktøjer og indsigt i de ledelsesudfordringer, der følger med din nye rolle som leder.

Formålet med kurset er at klæde dig godt på til din lederrolle, og give dig svar på nogle af de spørgsmål, der kan opstå som den nye leder:

Hvordan kommer jeg godt i gang? Hvordan håndterer jeg udfordringer og forandringer? Og hvilke værktøjer er nødvendig for at lykkes som leder?

Kurset Introduktion til ledelse er et udviklingsprogram for den nye leder, hvor du får hjælp til at skabe et solidt fundament for dit lederskab. Vi hjælper dig bl.a. med at finde dine styrker og svagheder inden for ledelse, forstå reaktionsmønstre, give feedback og bruge konkrete værktøjer i din daglige ledelse.

Har du allerede grundlæggende ledelseserfaring? Find det rette lederkursus til dig.

Kursets opbygning og indhold

Kurset foregår over 3 sammenhængende dage, som klæder dig på til rollen som ny leder i en organisation.

På kurset arbejder du bl.a. med:

Dine personlige forudsætninger og forventninger til lederrollen

Grundlæggende teori i relation til lederrollen

Casetræning med udgangspunkt i dine konkrete udfordringer

Teori der knyttes direkte op til den praktiske træning

Ligeværdig, konstruktiv og fremadrettet feedback fra trænere og øvrige deltagere

Identifikation af dine stærke sider og udviklingsområder

Kursus med afsæt i din rolle som den nye leder

Kurset tager afsæt i dine personlige forudsætninger og udviklingsområder i lederrollen. Herfra bygges der ovenpå med teori, casearbejde og praktisk træning, hvor du får konkret erfaring og redskaber, du kan anvende i din lederstilling.

Hør Mannaz’ ledelseskonsulent, Anne Friland, fortælle om kurset i videoen her.


Som forberedelse til dette lederkursus indsamler du feedback fra din egen organisation på dine styrker og udviklingsområder i forhold til ledelse. På selve kurset bruger du den viden om dig selv i forhold til den teori, du arbejder med. Derudover er det en værdifuld input til din træning på kurset.

En vigtig del af kurset er baseret på feedback fra både trænere og de øvrige deltagere. Da alle deltagere er nye i lederrollen eller interesserede i grundlæggende ledelse, bliver feedback og erfaringsudveksling på kurset ligeværdigt og konstruktivt.

Tidligere kursister siger om Mannaz
Casearbejdet og den kontinuerlige feedback gav et kæmpe udbytte og konkrete værktøjer til at tage med hjem og abejde videre med i hverdagen.
Lene, Novo Nordisk
Formentlig den mest kompetente underviser jeg nogensinde har haft.
Anne Haven, Topdanmark Forsikring A/S
Jeg har sat stor pris på at der er så mange øvelser og praksis i kurset.
Christel Søgaard Kirkeby, IDA Learning
Kurset oversteg min forventning, hvor jeg troede det var mere information end reelle cases og øvelser. Jeg er meget positiv over måden det var struktureret på samt undervisers evne til at holde gejsten oppe.
Simon Gerdes, Senior Manager, KK Wind Solutions A/S
Super dygtig underviser der forstår at klæde kursisterne på.
Anne-Mette Damhøj Sandvad, IDA Learning
Teorien omkring situationsbestemt ledelse med praktiske eksempler har sat perspektiv på 'min' ledelse.
Ann-Kathrin Lindahl Christiansen, Det Samfundsvidenskabelige Fakultet¸ Københavns Universitet
Jeg er blevet mere opmærksom på mine egne styrker og fokusområder og blevet bevidst omkring hvordan forskellige personlighedertyper bør håndteres fra et ledelsesmæssigt perspektiv.
Cecilie Steglich-Willert, Herax A/S

Kursusprisen indeholder

Meyers Mad hos Mannaz

Hvem deltager på kurset?

Dette lederkursus er for dig, som er ny leder i enten dit team, afdeling eller organisation og som ønsker et stærkt afsæt til at skabe succes i din nye rolle.

Kurset er særligt målrettet til dig, som:

  • Er på vej til dit første lederjob
  • Har fungeret som leder i maksimalt 6 måneder i enten dit team, afdeling eller større organisation.
  • Ønsker faglig, personlig og ledelsesmæssig udvikling i din nye lederrolle
  • Ikke befinder dig i en lederrolle, men vil afklare om rollen er noget for dig

Test sig selv: Er du klar til ledelse – eller ej?

 

Tag testen

Det får du og din virksomhed ud af kurset

Når du deltager i kurset, introduktion til ledelse, får du ikke bare personlige kompetencer, men også færdigheder, som din virksomhed eller organisation kan få stor gavn af.

Dit personlige udbytte

  • Grundig personlig og faglig forberedelse til din nye rolle som leder

  • Træning i praktisk ledelse ”på ufarlig grund”

  • Øget kendskab til grundlæggende teori i relation til lederrollen

  • Feedback og erfaringsudveksling, som forbereder dig til lederrollen

  • Identificering af dine stærke sider og dine udviklingsområder

Din virksomheds udbytte

  • En leder, der hurtigt udfylder sin nye rolle

  • En leder, der besidder de grundlæggende ledelseskompetencer

  • En leder, der har indsigt reaktionsmønstre og relationer mellem mennesker

  • En leder med øget indsigt og forståelse for de faglige og personlige udfordringer, som er forbundet med at være ny i lederrollen

Har du spørgsmål?

Er du i tvivl om, hvorvidt dette kursus er det rigtige for dig?

Så lad mig ringe dig op til en rådgivende samtale.

René Fabricius Weichel
Senior Product Manager

rfw@mannaz.com
+45 4517 6140

Få kurset ud til jer

Med et virksomhedsinternt forløb vælger I et kursus fra vores brede portefølje. Forløbet afholdes kun for jeres medarbejdere og tilpasses jeres konkrete behov, ønsker og forretningsmæssige mål.

Mariann Illum Vendler
Relation Manager

miv@mannaz.com
+45 4517 6189

Mød dine undervisere

Client Director
Associated Consultant
Associated Consultant
Associated Consultant
Senior Consultant

Ofte stillede spørgsmål

Herunder kan du få svar på nogle af de spørgsmål, vi ofte får i forbindelse med vores kursus i introduktion til ledelse.

Hvorfor er et lederkursus vigtigt for den nye leder?

Din rolle som nyudnævnt leder er et spring i din karriere, som giver mange nye og spændende udfordringer – faglige, personlige og ledelsesmæssige. Men det stiller krav til dine kompetencer. Derfor ønsker du at forberede dig til det ansvar og de krav, som det indebærer at være ny i lederrollen.

Ledelse er personligt, og derfor skal du finde dine styrker og svagheder, når du træder ind i lederrollen. På den måde ved du, hvilke områder der kræver opmærksomhed og udvikling for at blive en kompetent leder.

Se vores kursus i personligt lederskab her.

Hvilke 4 ledelsesstile findes der?

De fire ledelsesstile er 1) Autokratisk ledelse, 2) Demokratisk ledelse, 3) Laissez-faire ledelse og 4) transformationsledelse.

Ledelsesstilene er fire grundlæggende måder at lede andre mennesker på. Den autokratiske leder træffer beslutninger alene, den demokratiske leder træffer beslutninger i fællesskab, den laissez-faire leder giver frihed til at træffe beslutninger selv, mens den transformative leder motiverer til personlig udvikling og selvstændighed.

Læs om de 4 ledelsesstile her.

Hvad definerer en god leder?

En god leder evner at lede sit team mod et mål samtidig med at være pålidelig, opmærksom og troværdig. Den gode leder skaber en god balance mellem at være ansvarshavende og respektfuld overfor sine medarbejdere.

Lederrollen er forskellig fra organisation til organisation. Men fælles for de fleste ledere er, at de skal skabe resultater gennem andre mennesker. Derfor er det vigtigt at arbejde med relationer mellem mennesker.

Se alle vores lederkurser her.

Hvem deltager på kurset Introduktion til ledelse?

På Mannaz kursus Introduktion til ledelse deltager nye ledere i både offentlige og private organisationer. Vi ser både mennesker, som lige har påbegyndt deres lederskab, og mennesker der ønsker et fagligt fundament før de går ind i rollen som leder.

På kurset stilles der ingen krav til branche, og kursets indhold tager udgangspunkt i dine konkrete forventninger og udfordringer knyttet til lederrollen. Udover den praktiske indgangsvinkel gennem træningen får du også et teoretisk fundament. Størstedelen af teorien vil du få gennem casetræning, hvor teorien knyttes direkte til den praktiske træning.

Kurser

Vi anbefaler også

Ledelse

Fra specialist til leder

Opnå resultater gennem andre som ny leder og bliv en succesfuld leder.
På dette forløb får du indsigt i essentielle ledelsesteorier, anerkendte modeller og effektfulde værktøjer, der giver dig viden om, hvordan du leder og motiverer dine medarbejdere. Deltag på dette målrettede "high impact learning"-forløb for specialister, der er nye ledere.

2 dage 16.999 kr. ekskl. moms
Ledelse

Fra kollega til leder

Find dig til rette som nyudnævnt leder for dine tidligere kollegaer.
Når dine tidligere kolleger er blevet dine medarbejdere, er en af dine største udfordringer at indse, at alt ikke kan forsætte som det plejer. Få indsigt i og redskaber til at håndtere din nye lederrolles mange facetter.

2 dage 11.999 kr. ekskl. moms
Ledelse

Dit personlige lederskab

Dette kursus er for dig, som ønsker at udvikle din personlige lederstil og opnå større kendskab til dets styrker og svagheder. Få redskaber til at skabe et stærkt fundament for tillidsfulde relationer og succes i din lederrolle.
Selvindsigt er afgørende for, om du er en god leder. Lær dig selv og dine personlige ressourcer bedre at kende, så du opnår følgeskab, engagement og bedre relationer med dine medarbejdere.

2 dage 11.999 kr. ekskl. moms
Ledelse

Ledelse, kommunikation og gennemslagskraft

Skab bedre resultater med klar kommunikation.
Styrk din kommunikation med overbevisning og personlig gennemslagskraft, så du opnår følgeskab og øger motivationen.

3 dage 16.999 kr. ekskl. moms
Facilitering

Nudging og visuel kommunikation

Lær nudgingteknikker og visuelle virkemidler, der påvirker, hvad mennesker tænker og gør.
Kender du situationer, hvor du forklarer eller laver aftaler med folk, uden det fører til noget? Få indsigt i, hvordan mennesker tænker, og lær effektive metoder til at fremme motivation og ønsket adfærd hos andre.

2 dage 11.999 kr. ekskl. moms

Mød vores kunder

The potential is people