fbpx
×
Diversitet og inklusion

Diversitet og inklusion skaber robuste virksomheder, tilfredse medarbejdere og bedre bundlinjer.
Læs mere

Bæredygtighed

Lad os hjælpe med, at bæredygtighed hos jer bliver til resultater, ikke bare en agenda.
Læs mere

Inner Development Goals

Få kompetencerne til at skabe bæredygtig effekt - for dig og din organisation.
Læs mere

Buurtzorg & Mannaz

Mannaz er officiel Buurtzorg-samarbejdspartner. Vi hjælper jer med at skabe en fremtidssikret organisation.
Læs mere

Vi leverer i hele verden

Med kontorer i London, København, Malmö og Aarhus, samt et netværk af 300 konsulenter, kan Mannaz levere i hele verden.
Læs mere

Vi leverer i hele verden
Privat

Vi laver projekter for det private erhvervsliv i en lang række brancher.
Se vores cases

Offentlig

Vi leverer både i stat, regioner og kommuner.
Se vores cases

Konsulenter

Vores konsulenter hjælper jer med at skabe endnu bedre resultater.
Mød vores konsulenter

Peter Wang Maarbjerg VP Consulting Denmark

+45 2428 5973
pwm@mannaz.com

Henrik Bjerregaard Nielsen Vice President

+45 4517 6000
hbn@mannaz.com

Line Thatt Jensen Client Director

+45 4517 6000
ltj@mannaz.com

Thomas Peter Rønholt Client Director

+45 4517 6000
tpr@mannaz.com

Berit Kristine Bøggild Client Director

+45 4517 6000
bkb@mannaz.com

Anette Forsner-Hansen Client Director

+45 4517 6000
afh@mannaz.com

Anne Friland Client Director

+45 4517 6262
afr@mannaz.com

Emil Lindeløv Vestergaard Digital Client Director

+45 4517 6000
elv@mannaz.com

Lars Nellemann Manager, Ph.d.

+45 51396043
lne@mannaz.com

Marianne Bruun Okholm Manager

+45 4517 6000
mok@mannaz.com

Morten Flørnæss Kerrn-Jespersen Client Director

+45 4517 6000
mfk@mannaz.com

Dorte Spiegelhauer Client Director

+45 4517 6000
dsp@mannaz.com

Berit Urup Hankelbjerg Senior Consultant

+45 4517 6000
buh@mannaz.com

Lars Østerby Client Director

+45 4517 6000
los@mannaz.com

Martin Bo Nielsen Senior Consultant

+45 4517 6000
mni@mannaz.com

Lydie Lambert Projekt-konsulent


lla@mannaz.com

Nanna Gry Mahler Tolborg Senior Consultant

+45 6178 2404
nto@mannaz.com

Peter Stensig Consultant

+45 3024 6404
pst@mannaz.com

Ditte Enevoldsen Client Director

+45 6170 8230
den@mannaz.com

Markus Rohde Engholm Consultant, Cand.psych.

+45 4517 6000
mej@mannaz.com

Per Krull Senior Consultant

+45 2330 0715
pkr@mannaz.com

Rasmus Hviid Bach Consultant

+45 3090 0264
rhb@mannaz.com

Henrik Schelde Andersen Client Director

+ 45 2156 0156
hsa@mannaz.com

Nanna Svart Consultant

+45 2068 0120
nsa@mannaz.com

Kasper Arentoft Client Director

+45 4517 6000
kar@mannaz.com

Oscar Gomez Svendsen Senior Consultant


osv@mannaz.com

Kari Johannsen Senior Consultant


kjo@mannaz.com

Cecilia Fagerberg Wästfelt Country Manager

+46 735 22 29 82
cfw@mannaz.com

Joakim Eriksson Client Director

+45 4517 6000
jer@mannaz.com

Magnus Ramdén Senior Consultant

+46 735 01 63 21
mra@mannaz.com

Anna Rosdahl Senior Consultant

+46 708 23 84 41
aro@mannaz.com

Sanna Turesson Senior Consultant

+46 (0)76 3133321
sat@mannaz.com

Stuart Turnbull Senior Vice President, Consulting International

+44 7789 546 100
stu@mannaz.com

Nathan Hobbs Client Director

+44 203 119 1240
nho@mannaz.com

Stuart Schofield Client Director

+44 203 119 1240
ssc@mannaz.com

×
København

Farvergade 8, 2. sal
1463 København
Denmark
Læs om Mannaz House

+45 4517 6000
info@mannaz.com

Aarhus

Olof Palmes Allé 20
8200 Aarhus
Danmark

+45 4517 6000
info@mannaz.com

London

16 St John’s Lane
London EC1M 4BS
United Kingdom

+44 (0)203 119 1240
info@mannaz.com

Malmö

Stora Varvsgatan 6A
211 19 Malmö
Sweden

+46 4012 7218
info@mannaz.com

Ønsker du personlig rådgivning?
Kontakt: René Fabricius Weichel

+45 4517 6140
rfw@mannaz.com

Vil du have et virksomhedsinternt kursus?
Kontakt: Mariann Illum Vendler

+45 4517 6189
miv@mannaz.com

Er du tilmeldt et kursus?

Hvis du er kommet i tvivl om det praktiske vedr. dit kursus, så kan du se, hvem du skal kontakte her

Vil du høre mere om vores konsulentydelser? Se liste over alle konsulenter
Peter Wang Maarbjerg

VP Consulting Denmark +45 2428 5973
pwm@mannaz.com

Henrik Bjerregaard Nielsen

Vice President +45 4517 6000
hbn@mannaz.com

Line Thatt Jensen

Client Director +45 4517 6000
ltj@mannaz.com

Thomas Peter Rønholt

Client Director +45 4517 6000
tpr@mannaz.com

Berit Kristine Bøggild

Client Director +45 4517 6000
bkb@mannaz.com

Anette Forsner-Hansen

Client Director +45 4517 6000
afh@mannaz.com

Anne Friland

Client Director +45 4517 6262
afr@mannaz.com

Emil Lindeløv Vestergaard

Digital Client Director +45 4517 6000
elv@mannaz.com

Lars Nellemann

Manager, Ph.d. +45 51396043
lne@mannaz.com

Marianne Bruun Okholm

Manager +45 4517 6000
mok@mannaz.com

Morten Flørnæss Kerrn-Jespersen

Client Director +45 4517 6000
mfk@mannaz.com

Dorte Spiegelhauer

Client Director +45 4517 6000
dsp@mannaz.com

Berit Urup Hankelbjerg

Senior Consultant +45 4517 6000
buh@mannaz.com

Lars Østerby

Client Director +45 4517 6000
los@mannaz.com

Martin Bo Nielsen

Senior Consultant +45 4517 6000
mni@mannaz.com

Nanna Gry Mahler Tolborg

Senior Consultant +45 6178 2404
nto@mannaz.com

Peter Stensig

Consultant +45 3024 6404
pst@mannaz.com

Christina Lundsgaard Ottsen

Senior Consultant +45 2682 8885
cot@mannaz.com

Ditte Enevoldsen

Client Director +45 6170 8230
den@mannaz.com

Markus Rohde Engholm

Consultant, Cand.psych. +45 4517 6000
mej@mannaz.com

Per Krull

Senior Consultant +45 2330 0715
pkr@mannaz.com

Rasmus Hviid Bach

Consultant +45 3090 0264
rhb@mannaz.com

Henrik Schelde Andersen

Client Director + 45 2156 0156
hsa@mannaz.com

Nanna Svart

Consultant +45 2068 0120
nsa@mannaz.com

Kasper Arentoft

Client Director +45 4517 6000
kar@mannaz.com

Oscar Gomez Svendsen

Senior Consultant
osv@mannaz.com

Kari Johannsen

Senior Consultant
kjo@mannaz.com

Cecilia Fagerberg Wästfelt

Country Manager +46 735 22 29 82
cfw@mannaz.com

Joakim Eriksson

Client Director +45 4517 6000
jer@mannaz.com

Magnus Ramdén

Senior Consultant +46 735 01 63 21
mra@mannaz.com

Anna Rosdahl

Senior Consultant +46 708 23 84 41
aro@mannaz.com

Sanna Turesson

Senior Consultant +46 (0)76 3133321
sat@mannaz.com

Stuart Turnbull

Senior Vice President, Consulting International +44 7789 546 100
stu@mannaz.com

Nathan Hobbs

Client Director +44 203 119 1240
nho@mannaz.com

Stuart Schofield

Client Director +44 203 119 1240
ssc@mannaz.com

Talentudvikling

Motiverede og talentfulde ledere og specialister er kernen i at sikre fremtidig konkurrenceevne og succes

Motiverede og talentfulde ledere og specialister er kernen i at sikre fremtidig konkurrenceevne og succes

Den viden og ekspertise, der er opnået i dag, vil for det meste være forældet inden for få år på grund af vedvarende, tekniske, samfundsmæssige og kulturelle forandringer. Organisationer ændrer sig hurtigt inden for alle områder, og derfor ændrer organisationskultur, ledelse, rolleforventninger og værdier sig også. Om noget, så øges forandringshastigheden. For at organisationer skal være konkurrencedygtige og succesfulde i fremtiden, skal de løbende tiltrække og udvikle talentfulde og motiverede mennesker – ledere, projektledere, specialister osv. – og løbende opbygge kompetencer og en kultur, der er nødvendig for fremtidig vækst.

​Nøgleudfordringer:

  • Se talentudvikling som et centralt redskab til organisationsudvikling og en måde at muliggøre reelle resultater
  • Opbygge fremtidige kompetencer og løbende sikre god planlægning for efterfølgeren på alle ledelsesniveauer
  • Implementere succesfulde talentprogrammer, der udvikler den enkelte og organisationen
  • Finde balancen mellem at udvikle toptalenter og hæve det gennemsnitlige kompetenceniveau for alle
  • Skabe et højt niveau af intern mobilitet for at sørge for, at der er karrieremuligheder i virksomheden.

Talentudvikling handler aldrig kun om den enkelte. Resten af organisationen skal kunne føle forskellen og også opleve et inspirerende resultat for at sikre en organisatorisk effekt.

Kilde: Mannaz Talent Management Survey 2013

Tilgang

​Talentudvikling er i sidste ende at bringe organisationen ind i fremtiden. I Mannaz arbejder vi sammen med organisationen og dens ledere om at afdække og udvikle menneskers potentiale.

​Vi co-designer og leverer talentprogrammer specifikt tilpasset jeres kontekst for at understøtte den løbende udvikling af jeres virksomhed og skabe et attraktivt arbejdsmiljø. Og vi sikrer effekten i hverdagen, f.eks. ved at inddrage de nærmeste ledere i opfølgningsdialog med hver enkelte leder eller specialist og bruger cases fra det virkelige liv som grundlag for læring.

Talentudviklings ydelser:

  • Talentledelse – frigør potentiale
  • Talentudvikling som organisatorisk udvikling
  • Evaluering og vurdering
  • Co-design og levering af talentprogrammer
  • Masterclasses inden for high-level leadership
  • Coaching og karriereudvikling
  • Interne karriereveje og mobilitet.

Effekt

Vi designer og implementerer effektfuld talentudvikling sammen med organisationen for maksimal effekt. ​Vi sikrer høj læringseffekt for talenter, deres nærmeste leder og deres organisation gennem effektive udviklingsprocesser.

Vi engagerer flere interessenter, tilpasser til organisationens prioriteter og implementerer flere læringsmetoder, for at skabe interventioner, der gør en forskel. Vi skræddersyr talentudvikling, som virker i praksis. Vores high-impact learning-tilgang sikrer, at læring forankres i organisationen som en integreret del af det daglige arbejde.

​Mannaz’ ledelsesudvikling er:

  • Co-designet og skræddersyet til individuelle og organisatoriske ambitioner, behov og forventninger.
  • Forankret hos interessenter: Vi mener, at buy-in og engagement fra lederne og deres interessenter er påkrævet for at opnå den største effekt. Derfor er det en integreret del af processen at sikre forankring.
  • Forretningsdrevet: For at gøre læringen relevant, engagerende og effektfuld, forankres udviklingsinitiativet i organisationens strategiske prioriteter.
  • Målbar: Vi kan måle kvaliteten og effekten af ledelsesudviklingsinitiativerne på en række forskellige måder for at sikre langsigtet effekt.

Kurser som talentudvikling

Hos Mannaz kan du også udvikling dit talent på andre måder. Se nærmere på mulighederne her.

Effekt af talentudvikling

  • Øget motivation og tilfredshed
  • Øget tiltrækning og fastholdelse af de rigtige profiler
  • Forbedret image og employer brand
  • Mere attraktive interne karriereveje
  • Kompetente ledere – nu og i fremtiden
  • Øget sammenhængskraft og energi

LANGSIGTET FORRETNINGSSUCCESS

Mannaz eksperter

Berit Kristine Bøggild

Client Director

bkb@mannaz.com

+45 4517 6000

Stuart Schofield

Client Director

ssc@mannaz.com

+44 203 119 1240

 

Jeg vil gerne ringes op



Søg efter artikler eller find kurser/konsulentydelser